徳地手すき和紙の魅力を発信したい!
地域おこし協力隊制度でものづくりの世界へ

勤めていた会社を退職し、地域おこし協力隊として山口市の徳地(とくぢ)地域に移住した船瀬さん。その理由をお尋ねしました。

「移住を決めたのは、地域おこし協力隊の"徳地手すき和紙の伝統と技術の継承"というミッションに惹かれたからです。昔からクリエイティブな仕事に憧れ、自分の手で美しいものを生み出すことが夢だったので、800年以上続く日本の伝統工芸に携われるなんてまたとないチャンスだと思いました」

協力隊の3年間、船瀬さんはさまざまな活動に取り組んだそうです。

「和紙づくりの師匠である千々松和紙工房や保存会の皆さんに、徳地手すき和紙の歴史、原料の栽培や下処理、紙すきなどの製造方法について、一から教えていただきました。また、地域の小学校で徳地手すき和紙について授業を行ったり、県や市が開催するイベントに参加したりと、徳地手すき和紙のPR活動もしました。振り返れば、地域の方にお世話になってばかりの3年間でした」

船瀬さんはその後も山口にとどまり、徳地手すき和紙の製造や販売などを手がける「徳地和紙ワークス」を設立しました。

「任期終了後も徳地手すき和紙に関わっていたかったし、地域の方に恩返ししたいという思いもあって、山口で暮らし続けることを決めました。それに、山口県、特に徳地の自然豊かな環境が大好きになっていました。疲れた時に周りを見渡すと、夕日がすごくきれいだったり、紅葉が真っ赤に染まっていたりと、いつも自然に癒やされています。山口の風景は私にとってご褒美で、ここには毎日パワースポットにいるような、ぜいたくな暮らしがあるんです」

移住から10年が経ち、今も変わらず徳地手すき和紙を軸に活動する船瀬さん。

「手がけた作品が温泉旅館のしつらえに採用されたり、作家さんとのコラボが実現できたり、昨年からはリニューアルした徳地の体験交流公園『重源の郷(ちょうげんのさと)』の和紙工房を任され、忙しい毎日を送っています。今後は得意な英語も生かしつつ、ＳＮＳなどを通じて徳地手すき和紙を国内外に発信すること、自分から積極的にコラボ提案するのが目標で、いずれは海外の展示会などで徳地手すき和紙を出品できたらいいなと思っています」

現在、多方面で活躍する船瀬さんですが、実は大の人見知り。移住当初はたくさんの人に支えられながら、少しずつ地域になじんでいったのだとか。

「都会からいきなり中山間地域の徳地に移住したので、環境も、人との関わり方もギャップがあり、最初は戸惑いました。でも、地域の方が、そんな私の様子を察してくれ、訪ねてくださったり、時にはそっと見守ってくれたり、寄り添ってくれたのが嬉しかったです。地域の方の精神的サポートには今でも本当に感謝しています」

船瀬さんは、移住後の相談を受ける「やまぐち暮らしアドバイザー」としても活動中です。

「山口暮らしで悩んでいることがあれば、お気軽にご相談ください。また、ぜひ重源の郷の和紙工房に来て、徳地手すき和紙の魅力にも触れていただけると嬉しいです」

地域の伝統を受け継ぎ伝えていく船瀬さん。豊かな自然に囲まれたここ山口の地で、挑戦は続きます。

インタビュー

船瀬 春香(ふなせ はるか)さん

2015年に東京から山口市徳地に移住し、地域おこし協力隊として徳地手すき和紙の伝統と技術の継承の任務にあたる。任期終了後、2018年に徳地手すき和紙の製造や加工、販売を手がける「徳地和紙ワークス」を設立。2025年からは、山口市徳地の体験交流公園「重源の郷」内にある和紙工房の運営も担う。

西日本医療サービス株式会社

医療・福祉施設へのリネンサプライ事業(寝具・衣料品などの洗濯サービスを含むリース事業)を中心に、介護用品の販売や給食受託業務、薬局の運営、ホテル・レストランの経営などを行い、多角的に事業を展開している。

一人一人の事情に寄り添う働き方を実現
社員の声から生まれる「新しい制度づくり」が進行中

「西日本医療サービス」は、医療・福祉施設へ寝具類などを洗濯付きでリースする事業を県内で広く展開しています。また、社員を第一に考えた長く安心して働ける環境づくりでも注目されています。

「時短勤務やフレックスタイム制度、休職制度を組み合わせることで、個人の事情に応じて働き方をカスタマイズできるようにしています」と話すのは、取締役の東克成さん。「当社の柔軟な働き方に魅力を感じて東京からＵターンし、現在は子育て中のため時短勤務、落ち着いたら通常勤務に移行する予定で正社員として入社した女性もいて、未経験だった営業職を頑張っています。また、周りからの業務上のサポートも手厚く、安心して働けると言ってくれています」。

2024年6月からは男性の育児休業取得も義務化に。「男性が育休を取りづらい空気をなくし、誰もが当たり前に取得できる職場にしたいと考えました」。さらに、同年8月にはスポーツ等支援休暇も導入しました。「新卒採用した社員が陸上競技をやっており、平日開催の大会や行事に参加する場合に専用の有給休暇を取得できるよう、新しい制度を用意しました。今後も社員の事情や、意見を反映しながら、柔軟に制度を整えていきます。同時に、社内規則を学習させたAIを活用したQ&Aシステムを構築し、多くの社員にこうした制度を活用してもらえるよう周知も図っていく予定です」。

働きやすい環境づくりへの積極的な取り組みが評価され、2025年には「やまぐち働き方改革推進優良企業表彰」で優秀賞を受賞。「設立から60年以上経ちますが、変わらず会社にとって一番大切なのは人材。さらに働き方改革を加速し、100年企業を目指します」と東さん。

西日本医療サービスは地域貢献にも力を入れており、山口県教育委員会が推進する、地域の企業や団体と子どもたちをつなぐ教育支援制度「やまぐち教育応援団」として、工場見学も実施しています。「リネンサプライは地域の医療や福祉を支える、これからの社会に欠かせない重要な仕事です。当社を知ってもらうことで、医療や福祉により興味を持ってもらえれば嬉しいです」。

働きやすい環境づくりや地域貢献に力を注ぐ、魅力的な企業が数多く集まる山口県で、あなたも自分らしい働き方を見つけてみませんか。

便利なレンタルサービス「入院セット」

先輩・後輩、部署を超えて支え合う社風

「やまぐち教育応援団」として地域に貢献

西日本医療サービス株式会社
取締役

東 克成(あずま かつなり)さん

誰もが長く安心して働ける環境づくりを推進。「事業は人が鍵を握る」とし、次世代にも愛される会社を目指す。

日軽パネルシステム株式会社

断熱パネルの開発・製造から施工までを一貫して行う空間エンジニアリングカンパニー。西日本の中核拠点を担う下関工場では主に、高機能と環境配慮を両立させた「ノンフロン断熱不燃パネル」を生産。

山口県は西日本の中核拠点として最適な立地
断熱パネルを駆使し、ニーズに合わせた空間を提供

「日軽パネルシステム」の主力製品は断熱パネル。高い断熱性・気密性・耐久性などを有し、食品工場や商業施設の冷蔵・冷凍倉庫に使用されたり、半導体関連施設や医療・医薬用のクリーンルームなど温度や衛生面において高度な管理を要する空間に導入されたりと、さまざまな業界・用途で活躍しています。

「パネルを製造・販売するだけでなく、設計や現場での組み立ても含め、求められた"空間"の実現に至るまでを一貫して担うのが私たちの強みです。また、コンビニの冷蔵庫に使われていたり、スマートフォンの電子部品の製造現場にも使われていたりと、実は断熱パネルは身近なところで暮らしを支えているんです」と話すのは、下関工場長の吉岡雅明さん。

「日軽パネルシステムは、2004年に下関市の木屋川(こやがわ)工業団地に進出しました。山口県は九州に近く、特にこの工業団地は高速道路がそばにあるため、物流面で優れています。また、山口県は気候も温暖で比較的災害のリスクが少なく、物流が止まるようなトラブルもほぼありません。こうした点は、従業員の働きやすさにもつながっていると思います」。

2024年には第二工場を開設し、下関工場の供給エリアは従来の九州・中国・四国に加え、大阪まで広がりました。「進出当初も、第二工場を増設した際も、県の企業立地促進補助金が適用されました。山口県、下関市ともに地域の産業を盛り上げたいという熱意があり、安心して新しいことに挑戦できる場所だと実感しています」と吉岡さん。

日軽パネルシステムは社員の意見を積極的に取り入れ、コミュニケーションを大切にしています。「社内交流を深める場として設けた食堂は、社員からの要望で、木材を生かした心地よい空間にしました。ソファやテーブルを選んだのも社員なんですよ」。工場増設時の人材確保も順調に進み、若返りも図れたといいます。「地域を元気にするために、これまでもお祭りやスポーツイベントでボランティア活動をしてきましたが、雇用を創出することにより、恩返しもできました」。

山口県から、空間創りで人々の豊かな暮らしを支える日軽パネルシステム。山口県では、「立地するなら、山口県」を合言葉に、企業の挑戦を全力でサポートしています。

幅広い分野の空間を創造

働きやすさを重視した快適な工場

社員の声で完成した交流スペース

日軽パネルシステム株式会社
下関工場 工場長

吉岡 雅明(よしおか まさあき)さん

山口県周防大島町出身。滋賀工場などを経て2年前に下関工場の工場長に就任し、念願だった山口県へのUターンを果たす。